公司連續(xù)三屆榮膺“全國(guó)文明單位”稱號(hào)
近日,中央宣傳思想文化工作領(lǐng)導(dǎo)小組公布《復(fù)查確認(rèn)繼續(xù)保留榮譽(yù)稱號(hào)的全國(guó)文明單位名單》,公司順利通過“全國(guó)文明單位”復(fù)審。這是自2017年公司獲第五屆“全國(guó)文明單位”以來,連續(xù)三屆獲此殊榮,是公司精神文明建設(shè)和特色企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)域的又一重要成果和閃亮名片。
公司自成立以來,始終將精神文明建設(shè)作為打造特色企業(yè)文化、凝聚干事創(chuàng)業(yè)力量、推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的重要組成部分。在艱苦創(chuàng)業(yè)過程中,公司上下胸懷“國(guó)之大者”,克服重重困難,建成了世界最大的硫酸鉀生產(chǎn)企業(yè),發(fā)揮了保障國(guó)家糧食安全的主力軍作用,形成了以“‘時(shí)代楷模’引領(lǐng),弘揚(yáng)‘羅鉀精神’”為鮮明特色的精神文明建設(shè)成果。在高質(zhì)量發(fā)展過程中,公司堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),持續(xù)抓好黨的創(chuàng)新理論武裝,堅(jiān)持精神文明建設(shè)同生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,引導(dǎo)廣大黨員干部員工群眾爭(zhēng)當(dāng)本職崗位的“領(lǐng)頭雁”、改革創(chuàng)新的“排頭兵”、急難險(xiǎn)重任務(wù)的“突擊隊(duì)”,持續(xù)發(fā)展羅鉀特色企業(yè)文化,積極落實(shí)央企社會(huì)責(zé)任,展現(xiàn)企業(yè)良好形象,不斷提升員工集體榮譽(yù)感、凝聚力和戰(zhàn)斗力,形成了企業(yè)發(fā)展和精神文明建設(shè)相互促進(jìn)的良好局面。
公司將持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平文化思想和習(xí)近平總書記關(guān)于社會(huì)主義精神文明建設(shè)的重要論述,將創(chuàng)建文明單位作為提升廣大干部員工文明素質(zhì)、培育優(yōu)良企業(yè)文化、增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力的有力抓手,不斷豐富具有鮮明羅鉀特色的企業(yè)文化內(nèi)涵,更好地將精神文明建設(shè)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。
近日,中央宣傳思想文化工作領(lǐng)導(dǎo)小組公布《復(fù)查確認(rèn)繼續(xù)保留榮譽(yù)稱號(hào)的全國(guó)文明單位名單》,公司順利通過“全國(guó)文明單位”復(fù)審。這是自2017年公司獲第五屆“全國(guó)文明單位”以來,連續(xù)三屆獲此殊榮,是公司精神文明建設(shè)和特色企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)域的又一重要成果和閃亮名片。
公司自成立以來,始終將精神文明建設(shè)作為打造特色企業(yè)文化、凝聚干事創(chuàng)業(yè)力量、推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的重要組成部分。在艱苦創(chuàng)業(yè)過程中,公司上下胸懷“國(guó)之大者”,克服重重困難,建成了世界最大的硫酸鉀生產(chǎn)企業(yè),發(fā)揮了保障國(guó)家糧食安全的主力軍作用,形成了以“‘時(shí)代楷模’引領(lǐng),弘揚(yáng)‘羅鉀精神’”為鮮明特色的精神文明建設(shè)成果。在高質(zhì)量發(fā)展過程中,公司堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),持續(xù)抓好黨的創(chuàng)新理論武裝,堅(jiān)持精神文明建設(shè)同生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,引導(dǎo)廣大黨員干部員工群眾爭(zhēng)當(dāng)本職崗位的“領(lǐng)頭雁”、改革創(chuàng)新的“排頭兵”、急難險(xiǎn)重任務(wù)的“突擊隊(duì)”,持續(xù)發(fā)展羅鉀特色企業(yè)文化,積極落實(shí)央企社會(huì)責(zé)任,展現(xiàn)企業(yè)良好形象,不斷提升員工集體榮譽(yù)感、凝聚力和戰(zhàn)斗力,形成了企業(yè)發(fā)展和精神文明建設(shè)相互促進(jìn)的良好局面。
公司將持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平文化思想和習(xí)近平總書記關(guān)于社會(huì)主義精神文明建設(shè)的重要論述,將創(chuàng)建文明單位作為提升廣大干部員工文明素質(zhì)、培育優(yōu)良企業(yè)文化、增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力的有力抓手,不斷豐富具有鮮明羅鉀特色的企業(yè)文化內(nèi)涵,更好地將精神文明建設(shè)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。
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